Yêu cầu ứng viên

• Ưu tiên Nữ
• Có kinh nghiệm quản lý và vận hành nội dung số, đặc biệt trong lĩnh vực Media (ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các công ty truyền thông hoặc dự án nội dung số lớn).
• Có tư duy logic, chủ động trong công việc, khả năng đóng gói và cải tiến quy trình làm việc tốt.
• Có khả năng phân tích số liệu, báo cáo rõ ràng, minh bạch hiệu suất công việc hàng ngày, hàng tuần.
• Khả năng làm việc nhóm hiệu quả, xây dựng môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
• Có khả năng chịu áp lực công việc cao, không ngại thử thách, luôn trong tinh thần chủ động cải tiến

Quyền lợi

• Thu nhập: Lương cứng 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ + phụ cấp + hoa hồng (Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm)
• Thưởng hiệu quả công việc: Chính sách thưởng hấp dẫn bao gồm thưởng tháng, thưởng quý, thưởng KPI và thưởng cuối năm dựa trên hiệu quả công việc.
• Chế độ phúc lợi toàn diện:

1. Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp đầy đủ theo quy định của pháp luật.
2. Chế độ nghỉ phép năm và nghỉ lễ theo quy định nhà nước.

• Cơ hội phát triển sự nghiệp:

1. Được tham gia các khóa đào tạo kỹ năng lãnh đạo, quản lý, và các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn.
2. Các chương trình đào tạo, coaching từ các chuyên gia trong ngành
3. Lộ trình phát triển rõ ràng, cơ hội thăng tiến lên các vị trí cấp cao trong công ty
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung và đầy thách thức.

• Chương trình chăm sóc sức khỏe tinh thần và phúc lợi khác:

1. Các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm chung của công ty
2. Các sự kiện nội bộ hàng tuần , hàng tháng để gắn kết đội ngũ.

• Cơ hội đóng góp vào các dự án chiến lược:

1. Trở thành nhân tố chủ chốt trong các dự án phát triển văn hóa doanh nghiệp và tối ưu hóa quy trình nhân sự.
2. Tham gia vào các dự án quan trọng, có ảnh hưởng trực tiếp đến sự phát triển của công ty.